Mapeo de Obstáculos Potenciales

Contenido de la Diapositiva

La diapositiva titulada "Mapeo de Obstáculos Potenciales" proporciona un marco para identificar desafíos, evaluar su impacto y probabilidad, así como delinear tácticas de mitigación. También menciona la evaluación de RRHH y la revisión del rendimiento personal. El primer elemento, "Restricciones de Recursos", se acompaña de tácticas de mitigación como incluir recursos de reserva en el presupuesto, establecer un sistema de seguimiento y desarrollar un plan de contingencia para escasez de recursos. Los elementos siguientes son espacios reservados para obstáculos potenciales adicionales, cada uno esperando una descripción y estrategias de mitigación adaptadas.

Aspecto Gráfico

  • La diapositiva tiene un diseño limpio y profesional con texto oscuro sobre un fondo claro para un alto contraste.
  • El título se muestra de manera prominente en la parte superior en una fuente grande y en negrita.
  • Una cinta de color azul verdoso en el margen izquierdo proporciona un ancla visual para el diseño.
  • Cinco columnas a lo largo de la diapositiva denotan diferentes aspectos: Desafío, Impacto, Probabilidad, Tácticas de Mitigación, Evaluación de RRHH y Revisión de Rendimiento Personal.
  • Formas elípticas con íconos y texto indican el "Desafío" (por ejemplo, Restricciones de Recursos), cada una emparejada con una representación similar a un gráfico de barras de "Impacto" y "Probabilidad."
  • La columna de "Tácticas de Mitigación" contiene viñetas con estrategias específicas listadas junto al desafío de "Restricciones de Recursos".
  • El texto de espacio reservado indica dónde se puede insertar contenido adicional relacionado con otros obstáculos potenciales.
  • La paleta de colores general está compuesta de azules, grises y sutiles acentos de naranja y verde.

El aspecto general de la diapositiva es limpio, estructurado y fácil de navegar visualmente, con un esquema de color coherente que ayuda a diferenciar secciones y priorizar información.

Casos de Uso

  • Para presentar estrategias de gestión de riesgos en reuniones de planificación de proyectos.
  • Para discutir desafíos potenciales y medidas proactivas durante una reunión o taller de equipo.
  • Durante sesiones de planificación estratégica para identificar y planear posibles barreras de proyectos.
  • Como una herramienta en sesiones de capacitación gerencial enfocadas en la resolución de problemas y la planificación de contingencias.

Presentación de Revisión del Desempeño de Empleados de RRHH (Plantilla PPT)