Analyse de l'efficacité des employés #### Contenu de la diapositive La diapositive présente un tableau de bord axé sur l'efficacité des employés.

tableau de bord axé sur l'efficacité des employés, en ciblant plus particulièrement les indicateurs clés de performance du secteur manufacturier. Trois indicateurs clés sont présentés : Les recettes par ETP (équivalent temps plein), d'une valeur de 100 000 dollars ; le ratio salaires/recettes, de 13,2 % ; et le bénéfice par ETP, d'une valeur de 3 600 dollars. Chaque mesure est accompagnée d'une représentation graphique - un graphique linéaire pour les recettes par ETP, un graphique à barres montrant les recettes en fonction du pourcentage de PEX (dépenses de personnel) et un autre graphique linéaire pour le bénéfice par ETP - décrivant les tendances sur une période de 12 mois. ### Présentation graphique - La diapositive présente trois blocs de contenu principaux, chacun avec une couleur distincte : orange pour les recettes par ETP, bleu pour les salaires par rapport aux recettes et violet pour le bénéfice par ETP. - Chaque bloc contient une icône représentant le concept, une grande valeur monétaire et un petit texte explicatif. - Les blocs "Revenu par ETP" et "Bénéfice par ETP" contiennent des graphiques linéaires et le bloc "Salaire par rapport au chiffre d'affaires" un graphique à barres, chacun avec des points de données étiquetés pour chaque mois de 1 à 12 - Le haut de la diapositive comporte un titre proéminent en gros caractères gras, avec un sous-titre dans une police plus petite juste en dessous. - L'arrière-plan de la diapositive est bleu pâle avec un motif de grille, et chaque bloc de contenu projette une légère ombre, ce qui donne un effet 3D. L'aspect général de la diapositive est propre et professionnel, avec une hiérarchie visuelle claire qui guide les yeux du spectateur à travers les données. L'utilisation de couleurs distinctes pour chaque section permet de distinguer facilement les informations. ### Cas d'utilisation - Présentation d'indicateurs clés de performance (ICP) lors de réunions d'évaluation des performances de l'entreprise afin de mettre en évidence la productivité des employés. - Utilisation dans les présentations des ressources humaines (RH) pour discuter de l'efficacité de la main-d'œuvre et de la santé financière de l'organisation. - Incorporer dans les sessions de planification stratégique lors de l'analyse et de la comparaison de plusieurs mois de données de performance. - Le titre "Analyse de l'efficacité des employés" est affiché en gras et en blanc en haut de la diapositive, avec une taille de police plus importante pour la mettre en évidence. - Le sous-titre situé sous le titre fournit le contexte, indiquant que la diapositive est liée à l'ICP de la fabrication, à la présentation du tableau de bord des ressources humaines, au chiffre d'affaires, au bénéfice par employé et au rapport entre le chiffre d'affaires et le salaire. - Il y a trois sections principales, chacune avec une couleur d'arrière-plan différente et une icône correspondant à leur sujet respectif : un losange orange pour le "revenu par ETP", un trapèze inversé bleu pour le "salaire par rapport au revenu" et un losange violet pour le "bénéfice par ETP". - La valeur numérique principale de chaque section est présentée en gras au centre, avec un texte descriptif supplémentaire en dessous. - Sous la figure principale, chaque section est accompagnée d'un graphique stylisé : Le revenu par ETP comprend un graphique linéaire avec une courbe fluctuante, le salaire par rapport au revenu présente un graphique à barres avec deux séries de données superposées, et le bénéfice par ETP contient également un graphique linéaire avec des points de données et une ligne de tendance. - Les graphiques "Revenu par ETP" et "Bénéfice par ETP" comportent une ligne pointillée supplémentaire indiquant les valeurs moyennes sur l'ensemble des mois. - Chaque graphique comporte des étiquettes pour les mois 1 à 12 le long de l'axe x horizontal. - Une zone d'en-tête verte dans le coin supérieur droit de la diapositive indique que les données du graphique sont modifiables et qu'il s'agit d'un tableau Excel. La diapositive présente une composition visuelle équilibrée, utilisant des formes géométriques et une palette de couleurs contrastées pour distinguer les différents points de données et les différentes sections. L'utilisation d'icônes, de chiffres en gras et de graphiques permet de communiquer efficacement des informations complexes. - Convient pour des réunions ou des présentations d'entreprise afin de discuter de la productivité des employés et de l'efficacité de l'organisation - Peut être utilisé dans le domaine des ressources humaines pour analyser la rentabilité du personnel et mettre en évidence les domaines susceptibles d'être améliorés. - Applicable aux segments de présentation financière axés sur l'impact des ressources humaines sur les résultats de l'entreprise. - Idéal pour les réunions de direction afin d'évaluer les performances de l'entreprise au fil du temps et d'éclairer la prise de décision concernant la stratégie en matière de personnel.